待遇とキャリアアップ

私たちKAORUグループは、飲食業界のリーディングカンパニーを目指しいます。単純に売り上げ規模や店舗数を増やすという事ではなく、飲食業界で働く「人」にスポットライトを当て、料理人やホールスタッフの地位向上を目指しています。

拘束時間が長い割に、給与は低い。店舗の売上や利益が社員に還元されない。等、飲食業界の常識を打ち破り、新たな方向性をグループ全体で示していこうと考えています。

新入社員から月給40万スタート、週休2日、インセンティブ支給など明確に他社と差別化を図っています。社員一人ひとりがやりがいと自信を持って取り組んでいける環境がここにはあります！